中国民生银行信用卡中心后台运营中心（成都）
2013年校园招聘简章
一、公司介绍
中国民生银行是中国首家主要由非公有制企业入股的全国性股份制商业银行，于1996年1月12日在北京正式成立，2000年12月19日、2009年11月26日先后在上海证券交易所和香港交易所挂牌上市。作为中国银行业改革的试验田，十六年来，民生银行锐意改革、积极进取，紧密围绕“民营企业银行、小微企业银行、高端客户银行”的战略定位，业务不断拓展，规模不断扩大，效益逐年递增，保持了快速健康的发展势头。截至2012年底，民生银行在全国设立了30多家分行，机构总数量600多家，员工人数47000余人，资产总额32,000余亿元，实现净利润370余亿元，保持国内领先水平。民生银行的高速发展在国内和国际上受到公众和业界的高度关注和认同，先后荣获“最佳商业银行”、“最具成长潜力银行”、“国际企业文化核心竞争力十强”、“亚洲最佳风险管理银行”、“中国银行业十年改革创新奖”、“中国银行业社会责任发展指数第一名”、“中国最佳人力资源典范企业”等荣誉称号。
中国民生银行信用卡中心是中国民生银行总行的独立事业部，总部设在北京。目前在全国近70个城市设立83家分支机构，员工总数9000余人，实现了信用卡业务的全国性覆盖。自2005年6月16日正式发行信用卡以来，民生信用卡凭借相对独立事业部制的创新机制，在产品、服务、营销、管理、盈利模式等方面不断探索与创新，实现了跨越式的发展，发卡量超过1500万张，客户数量超过1000万，连续五年实现盈利，多项关键指标位居同业前列，在我国率先树立了“民族品牌、国际标准”信用卡的社会形象。在成都设立后台运营中心，是民生银行信用卡中心在发展过程中的重大战略举措。中国民生银行信用卡中心后台运营中心（成都）直属北京总部，定位于打造民生信用卡在西南区域的“第二总部”，即“运营服务中心、科技灾备中心、利润创造中心”，其必将成为各类专业人才的聚集地和战略发展高地。
从生命的绿色走向理想的蔚蓝，不断超越、不断进取。民生银行以竹相喻，竹的挺拔、竹的茂盛、竹的节节攀升，正是民生人永不言败、永葆先进时代精神的真实写照。随着改革创新步伐的加快，现诚邀德才兼备的各类人才加入我们的行列，信用卡中心将为优秀的您提供具有竞争力的薪酬福利和极具前景的职业发展空间！
二、2013年校园招聘计划
中国民生银行信用卡中心后台运营中心位于成都市龙泉驿区，拥有一栋3万多平方米的独立办公大楼，大楼设计集工作、休闲、生活于一体，定位于打造民生信用卡在西南区域的“第二总部”，未来三年内员工总数将达到5000人。2013年计划招聘新员工3000人，首批校园招聘职位信息如下：
（一）招聘职位
► 招聘职位：授信评审方向 招聘人数：100人 工作地：成都市
岗位职责：1、负责信用卡申请资料的风险查核、信贷额度审批等工作；
2、负责区域信用卡市场调研及授信政策拟订等相关工作。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、具有较强的风险防范意识和风险甄别能力；
4、具有良好的人际沟通技巧和与客户快速建立关系的能力；
5、具备金融和银行基础业务知识，具有较强的团队精神；
6、金融经济类、法学类、数理统计类等专业优先，硕士研究生优先考虑。
► 招聘职位：科技管理方向 招聘人数：20人 工作地：成都市
岗位职责：1、负责科技项目需求管理、开发测试管理及相关系统维护工作；
2、负责金融系统运行监控管理，做好系统及设备运行维护工作。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、熟悉unix/linux操作系统，掌握JAVA/.NET语言编程，熟练应用数据库知识；
4、具有积极主动的态度和快速学习能力，做事效率高，执行能力强；
5、具有较强的抗压能力、责任感和团队合作精神；
6、计算机类、软件工程类、网络工程类等专业优先，硕士研究生优先考虑。
► 招聘职位：财务会计方向 招聘人数：5人 工作地：成都市
岗位职责：1、负责机构财务分析、预算管理、财务考核指标评估；
2、负责机构固定资产管理，管理费用支出及报账单据审核等工作。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、具有数理统计专业知识，较好的文字表达能力和沟通能力；
4、具有较好的数据统计能力及财务规划分析能力；
5、爱岗敬业，遵守职业道德，具有较强的责任感和团队合作精神；
6、财务管理、会计、数理统计类等专业优先，获得会计从业资格或金融从业资格证书者优先，硕士研究生优先考虑。
► 招聘职位：人力资源管理方向 招聘人数：10人 工作地：成都市
岗位职责：1、负责人员招聘、员工管理、人事服务等工作；
2、负责薪酬福利核算、绩效考核管理等工作。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、具备人力资源管理、劳动法等专业知识；
4、具有积极主动的态度和快速学习能力，做事效率高，执行能力强；
5、具有较好的服务意识、沟通能力、逻辑分析能力和处理问题能力；
6、人力资源管理、劳动经济学、心理学、法学等专业优先，硕士研究生优先考虑。
► 招聘职位：市场企划方向 招聘人数：25人 工作地：成都市/北京市
岗位职责：1、负责信用卡产品市场调研，新产品开发、设计及发行；
2、负责制定新产品的招募政策、权益规划及市场营销方案等；
3、负责调研高端增值服务市场的客户需求，策划定制化高端客户活动。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、具备市场营销、商务谈判、公关宣传、品牌策划等专业知识；
4、具有较强的市场调研分析能力和文案策划能力；
5、具有较好的创新意识、沟通能力、公关能力；
6、金融经济类、营销管理类、广告传播类等专业优先，硕士研究生优先考虑。
► 招聘职位：在线业务受理岗 招聘人数：2000人 工作地：成都市
岗位职责：1、负责为信用卡客户提供在线业务办理及咨询服务；
2、负责收集客户意见，提供客户服务业务流程的优化改善意见和建议。
应聘条件：1、2013年国家统招全日制本科及以上学历应届毕业生，能够获得毕业证书和学位证书；
2、有志加入金融行业发展，品行端正，形象良好，身体健康，无不良记录；
3、具有较强的快速学习能力、语言表达能力和沟通能力；
4、具有较好的敬业精神和处理问题的能力；
5、普通话标准，表达流利，能适应24小时轮值班工作制度；
6、无专业限制，无生源地要求，有社会实践经验、社团活动经历者优先。
（二）培养计划
1、为了使新员工全面了解并掌握信用卡业务知识，授信评审、财务会计、人力资源管理、市场企划方向的新员工，将先安排至客户服务部在线业务受理岗学习及实践；
2、信用卡中心将为表现优异的员工，提供总部及全国分支机构各业务条线的轮岗培养机会。
（三）薪酬待遇
1、实习期间签署实习协议，享受实习津贴，提供免费的上岗资格培训及业务知识培训；
2、正式入职后享受民生银行员工丰厚的薪酬待遇（含基本工资、绩效奖金、五险一金、交通补贴及邮电补贴等），享受免费早中工作餐、带薪年休假等多项公司福利；
3、部分岗位享受工作地员工周转宿舍。
（四）招聘流程
网上申请职位→简历筛选→面试→培训→实习→正式入职
（五）宣讲会行程安排
|
宣讲会时间
|
宣讲院校
|
宣讲会地点
|
|
2013年3月12日下午两点（周二）
|
四川大学
|
望江校区西五报告厅
|
|
2013年3月13日下午两点（周三）
|
成都理工大学
|
国际学术报告厅（教学9楼）
|
|
2013年3月14日下午两点（周四）
|
四川师范大学
|
狮子山区第三办公区201教室
|
|
2013年3月19日下午两点半（周二 ）
|
西南财经大学
|
学生活动中心多功能厅
|
（六）简历投递
请于3月9日之后登录中国民生银行网站（www.cmbc.com.cn)点击左下方“民生招聘”，进行网站注册后登录，通过“职位搜索”在线申请职位，并成功提交个人简历。
中国民生银行信用卡中心
人力资源部
二?一三年三月七日
中国民生银行信用卡中心后台运营中心（成都）办公大楼
地址：成都市龙泉驿区（国家级成都经济技术开发区）南二路309号
